Amazon, la reconocida empresa estadounidense de comercio electrónico y servicios de computación, ha revelado una nueva medida que beneficiará económicamente a sus empleados. Esta iniciativa se centra en mejorar las condiciones laborales de sus conductores de reparto, quienes son cruciales en la distribución de paquetes a los clientes.
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Recientemente Amazon ha anunciado un aumento en el salario medio de sus conductores de reparto contratados. Según se pudo conocer, el pago por hora pasará de 20,50 dólares a 22 dólares. Este incremento representa un aumento del 7% en comparación con el año anterior.
Nuevos beneficios a través de PayActiv
Esta medida forma parte de una inversión total de 2,1 millones de dólares en su programa de socios de servicios de entrega, conocido como DSP. Dicho servicio incluye a empresas contratadas para la distribución de paquetes desde los almacenes hasta los compradores.
Además del aumento salarial, Amazon ha introducido un nuevo servicio de valor agregado para sus conductores a través de PayActiv. Este servicio permitirá a los conductores acceder al 50% de sus salarios acumulados antes del día de pago, eliminando la necesidad de esperar hasta la fecha de cobro tradicional.
Mejora de la experiencia laboral
Los conductores también podrán disfrutar de recompensas en efectivo y descuentos exclusivos en productos y servicios, que incluyen entradas de cine, medicamentos y gasolina. Adicionalmente, el servicio permitirá a los usuarios realizar pagos de facturas directamente y acceder a herramientas de ahorro, todo a través de una aplicación.
La implementación de PayActiv es parte de los esfuerzos de Amazon por apoyar y retener a sus conductores de DSP. La empresa ha manifestado su compromiso con la mejora de las condiciones laborales, brindando a los conductores más control sobre su situación económica y mayores oportunidades para manejar sus finanzas de manera efectiva.
