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El Instituto Venezolano de los Seguros Sociales (IVSS) ha reiterado la importancia de conocer los trámites y documentos necesarios para acceder a las distintas pensiones que ofrece. Estas prestaciones buscan garantizar la estabilidad económica de los ciudadanos en situaciones de vejez, invalidez o pérdida de un familiar asegurado, para ello, el IVSS ha dispuesto sus 48 oficinas en el país, facilitando la gestión de estas solicitudes.
Los trabajadores que han alcanzado la edad de 60 años en el caso de los hombres y 55 años en el caso de las mujeres pueden solicitar la pensión por vejez, sin embargo, es fundamental haber acumulado un mínimo de 750 cotizaciones semanales. Para gestionar esta pensión, se deben presentar los siguientes documentos:
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Cédula de identidad vigente.
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Dos originales de la Solicitud de Prestaciones en Dinero.
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Constancia de trabajo de los últimos seis años.
Pensión por sobreviviente
Los familiares de un asegurado fallecido pueden optar por la pensión por sobreviviente, este beneficio está dirigido a viudos, huérfanos y padres que dependían económicamente del asegurado. Para solicitar esta prestación, es necesario presentar los siguientes documentos:
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Planilla de solicitud en dos originales.
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Acta de matrimonio y acta de defunción del asegurado.
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Cédulas de identidad del fallecido y de los solicitantes.
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Partidas de nacimiento de hijos menores de edad o estudiantes.
Pensión por invalidez
Aquellas personas que han perdido más de dos tercios de su capacidad laboral a causa de un accidente o enfermedad pueden acceder a la pensión por invalidez. Para ello, deben presentar ante el IVSS los siguientes requisitos:
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Dos originales de la Solicitud de Prestaciones en Dinero.
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Constancia de trabajo reciente.
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Evaluación de incapacidad residual realizada por un especialista.
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Declaración del accidente laboral si aplica.
Pensión por incapacidad
El IVSS también ofrece una pensión por incapacidad para aquellos trabajadores que han sufrido una disminución de entre el 25% y el 66,66% en su capacidad laboral, ya sea por una enfermedad profesional o un accidente de trabajo. Los requisitos para solicitar este beneficio son similares a los de la pensión por invalidez, incluyendo la evaluación médica correspondiente.
